台积电，世界上唯一能制造2nm芯片的企业，名副其实的行业龙头，未来10年内都不用担心市场需求。这样一家企业之所以能够如此独领风骚，除了对芯片技术的准确预测，还在于它对员工无止境的压榨。
台积电工厂的核心为一批大约一千多人的高学历人才，普遍的特点就是在东亚教育模式下培养起来的相对廉价螺丝钉，工厂里实行24小时三班倒工作制，半夜爬起来上班不足为奇，员工工作时间超过12小时是家常便饭。
在美加大关税力度的大背景下，台积电加大对美投资，将工厂转移到美国，进厂的美本土人完全无法忍受这种毫无人性的工作方式，面对各种差评起诉，台积电无比强硬坚持自己的企业文化，认为正是因为这套务必先进的管理模式才把英特尔逼得亏损到考虑放弃芯片业务，只要加大产能，工厂就比印钞机还能印钱。
近十几年来，世界经济科技增长点主要集中在中、美、日、韩和台湾地区，其中东亚工厂为全世界贡献了四分之一以上的gdp，和美国相当，远超欧盟。在实打实的利润面前，政府和企业重则可以无视劳动保护法，轻则接受非本土居民承担增长的代价，这样的现象正在从东亚向全世界辐射，展现出如同上帝之鞭横扫欧洲的气势。
这正是想要领先的代价，人们要么坐上这趟列车，要么就在列车经过的地方期待列车上的人施舍，不会有人真的关心这趟列车最后会开到什么地方。人们只关注增长，因此可以无视太平洋的垃圾岛、日益极端的气候、不公平的教育等，只在必要的时候拿出来作为谈判的筹码，这就是大人的世界。